Team Lead Ad Creation (all genders)

Festanstellung, Vollzeit · Remote Germany

Lesen Sie die Stellenbeschreibung in:
Welcome to Glow25!
We are a dynamic, fast-growing Beauty & Pro-Aging company based in Berlin – with a heartfelt mission: creating glow moments. For our customers, for our team, for everyone who wants to feel comfortable in their skin and let their inner beauty shine.

For us, work is more than just productivity – it should inspire, excite, and bring joy. And this is where you come in! We are growing fast and are looking for smart, empathetic people who are eager to build something special with us.
Join Glow25 and become part of a vision that redefines beauty. We can’t wait to meet you!
These are our current challenges and future goals:

As a Creative Performance Lead (all genders) at Glow25, you'll be the strategic and creative backbone of our paid media function. You combine a strong performance mindset with creative thinking and lead our Ad Creation team with clarity, energy, and focus. Your mission: to drive iterative, high-performing ad production.

You’ll develop cross-channel creative strategies, turn product insights and customer data into testable ad concepts, and orchestrate a smooth, data-driven creative workflow with your team of copywriters, video editors, project managers, and UGC creators.

This is where we need your support:
  • Team leadership: You’ll take on direct leadership of our Ad Creation team – from copywriters and video editors to project managers.
  • Creative strategy: You own the strategic direction for our paid creatives across Meta, TikTok, Native and other platforms – in alignment with performance and new customer acquisition goals.
  • Briefing & testing: You translate campaign needs into creative briefs and define testing roadmaps in close collaboration with Media Buying.
  • Creative operations: You coordinate priorities, timelines, and capacities to ensure a smooth and scalable creative workflow.
  • Cross-channel alignment: You work closely with the Brand team to ensure consistency and creative synergy across touchpoints.
You have the following experience:
  • 4–6 years of relevant experience in performance marketing or creative strategy
  • Strong understanding of Paid Social (Meta, TikTok) and/or Native Advertising
  • Experience in creative testing & iteration: confident in analyzing performance KPIs like hook rate, CTR, ROAS
  • Performance-first mindset: You prioritize results over aesthetics; you understand that our ads need to pack a punch and drive real growth—no fine art, just full-throttle impact.
  • Proven track record in managing creative teams – ideally with direct leadership responsibility
  • Solid grasp of digital funnel mechanics – from ad to landing page to conversion
  • Skilled in prioritization, briefing, giving feedback, and leading retrospectives
  • Strong communicator and stakeholder manager – especially with Brand, Media, Product, and CRM teams
  • You’re familiar with tools like Frame.io, Asana, Meta Ad Library, Google Analytics or Tableau (or similar)
That's something you can look forward to:
  • Flexible working hours and time tracking. 
  • Unlimited access to the latest courses on tech, business, leadership and mental/physical well-being.
  • Top-notch equipment rented through Grover and conveniently delivered to your home.  
  • A generous 40% discount on our entire range in the shop.  
  • 30 days of vacation + the option to take up to 10 days of unpaid leave – because sometimes you just need a little break.  
  • Company health insurance that covers additional services worth up to €600 per year (e.g., vision aids, dental cleanings, etc.).  
  • Glow Card: With your prepaid credit card, you can shop at selected providers in your area. Each month, you'll receive €50, giving you an annual bonus of €600!  
  • After passing your probation period, we offer a company pension plan with an annual contribution of at least €600. And here’s the best part: if you contribute to the plan yourself, we’ll add an extra 20% on top.
Yay! You've made it this far!
But there’s one more thing we want to say: Don’t hesitate! Especially if you’re a woman, or from an underrepresented group. Even if you don’t check every box, we want to encourage you to apply anyway. We believe that a diverse range of perspectives and experiences makes a team stronger – and the stronger our team is, the better we can fulfil our mission of helping people bring more energy into their daily lives.
Willkommen bei Glow25!
Wir sind ein dynamisches, schnell wachsendes Beauty & Pro Aging Unternehmen aus Berlin – mit einer Herzensmission: Glow-Momente schaffen.Für unsere Kund:innen, für unser Team, für alle, die sich in ihrer Haut wohlfühlen und ihre innere Schönheit strahlen lassen möchten.

Für uns bedeutet Arbeit mehr als nur Produktivität – sie soll inspirieren, begeistern und Freude bringen. Und genau hier kommst du ins Spiel! Wir wachsen rasant weiter und suchen smarte, empathische Menschen, die Lust haben, gemeinsam mit uns etwas Besonderes aufzubauen.

Komm zu Glow25 und werde Teil einer Vision, die Schönheit neu definiert. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Das sind unsere aktuellen Herausforderungen und perspektivischen Ziele:
Als Team Lead Ad Creation (all genders) bei Glow25 bist du das strategische und kreative Rückgrat unseres Paid-Media-Bereichs. Du vereinst tiefes Verständnis für Performance-Kennzahlen mit kreativem Denken und führst unser Ad Creation Team mit Energie und einem klaren Ziel: iterativ starke Werbemittel zu produzieren, die Wirkung zeigen.
Du entwickelst kanalübergreifende kreative Strategien, übersetzt Kunden- und Produkterkenntnisse in testbare Messaging-Ansätze und orchestrierst mit deinem Team aus Copy, Video und Projektmanagement eine effiziente, datengetriebene Creative-Produktion.
In diesem Bereich brauchen wir Deine Unterstützung:
  • Team leadership: Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Leitung unseres Ad Creation Teams (Copywriter:innen, Video-Editor:innen, Projektmanager:innen, UGC Creators).
  • Creative strategy: Du verantwortest die strategische Ausrichtung unserer Paid-Creatives entlang von Plattformlogiken (Meta, TikTok, Native) und Performance-Zielen.
  • Briefing & testing: Du formulierst kreative Briefings, entwickelst Testing-Roadmaps und priorisierst Kampagnen nach Impact und Geschwindigkeit – gemeinsam mit Media Buying.
  • Creative operations: Du sorgst für transparente Abläufe, Kapazitätsplanung und einen reibungslosen kreativen Workflow.
  • Cross-channel alignment: Du arbeitest eng mit unserem Brand-Team zusammen, um eine konsistente und zugleich performance-getriebene Markenbotschaft sicherzustellen.
Du bringst folgende Erfahrungen mit:
  • 4–6 Jahre relevante Berufserfahrung im Performance Marketing oder Creative Strategy.
  • Tiefes Verständnis für Paid Social (Meta, TikTok) und/oder Native Advertising.
  • Erfahrung mit Ad Testing und Creative Iteration (Hook, Messaging, Visual Styles).
  • Teamführung: Du hast cross-funktionale Kreativ-Teams bereits geführt.
  • Du kennst die Mechanik digitaler Funnels – und weißt, was eine Anzeige wirklich „konvertieren“ lässt.
  • Du bist sicher im Priorisieren, Briefen, Feedback geben und Auswerten.
  • Du verstehst kreative Prozesse, aber auch Stakeholder-Kommunikation – ob mit Brand, Media oder CRM.
  • Du arbeitest sicher mit Tools wie Frame.io, Asana, Meta Ad Library, Google Analytics oder Tableau.
Darauf kannst du dich freuen:
  • Unbegrenzter Zugriff auf topaktuelle Kurse zu Tech, Business, Leadership und mentalem/körperlichem Wohlbefinden.
  • Topnotch Equipment, welches wir über Grover mieten und ganz bequem zu dir nach Hause liefern lassen.
  • Einen satten Rabatt von 40% auf unser ganzes Sortiment im Shop.
  • 30 Tage Urlaub + die Möglichkeit, bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub zu nehmen – denn manchmal braucht man eine kleine Auszeit.
  • Eine betriebliche Krankenversicherung, die eine Erstattung von Zusatzleistungen im Wert von 600 Euro pro Jahr umfasst (z.B. für Sehhilfen, Zahnreinigung etc.).
  • Nach bestandener Probezeit bieten wir dir eine betriebliche Altersvorsorge mit einem jährlichen Zuschuss von mindestens 600 Euro an. Und jetzt kommt’s: Solltest du zusätzlich dazu selbst in die Vorsorge einzahlen, gibt’s nochmal 20 % obendrauf.
  • Wir wollen ja nicht angeben, aber wir finden, unser Kununu-Score kann sich sehen lassen. Wir lieben es, dass unsere Mitarbeitenden so happy bei uns sind und finden, das kann man auch teilen!
Yay! Du hast es bis hierher geschafft!
Eine Sache liegt uns aber noch auf dem Herzen: 
Trau dich, besonders, wenn du einer unterrepräsentierten Bevölkerungsgruppe angehörst. Auch wenn du nicht überall einen Haken setzen kannst, möchten wir dich ermutigen, dich trotzdem zu bewerben. Wir glauben, dass eine bunte Vielfalt von Perspektiven und Erfahrungen ein Team stärker macht - und je stärker unser Team ist, desto besser erreichen wir unsere Mission, Menschen zu mehr Energie im Alltag zu verhelfen.
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